Arbeitsfeld Altenpflege

Berufe mit Zukunft und Verantwortung

Als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in betreuen und pflegen Sie ältere Menschen. Wenn Sie sich für eine Ausbildung in diesem Bereich entscheiden, haben Sie gute Chancen auf einen sicheren Arbeitsplatz: Qualifizierte Pflegekräfte werden auch in Zukunft gebraucht – denn immer mehr Menschen erreichen ein höheres Alter.

Ein breites Spektrum an Perspektiven

Durch das steigende Alter in der Bevölkerung steigen der Bedarf und die Nachfrage im Hinblick auf qualifizierte Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter in den stationären und ambulanten Einrichtungen der Altenhilfe. Ein weites Spektrum von Fort- und Weiterbildungsangeboten – aber auch die Möglichkeit eines Studiums an einer Fachhochschule – eröffnet Ihnen nach Beendigung Ihrer Ausbildung weitere berufliche Perspektiven.

Die Richtlinien für Ihre Ausbildung in der Altenpflege

Die Ausbildung in der Altenpflege hat klare Richtlinien zur Orientierung.

• Die Ausbildung ist staatlich anerkannt und dauert 3 Jahre.

• Die Berufsbezeichnung staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in ist geschützt.

• Den Ausbildungsvertrag schließen Sie mit der Einrichtung Ihrer praktischen Ausbildung - z. B. Altenpflegeheim, ambulanter Pflegedienst – ab.

• Diese Einrichtung zahlt Ihnen eine Ausbildungsvergütung.

• Der Ausbildungsvertrag bedarf der Zustimmung der Altenpflegeschule im ESTA-Bildungswerk.

Offensive des Landes NRW

Im Jahr 2010 können sich zusätzlich bis zu 1.000 arbeitslose Personen zur Altenpflegefachkraft ausbilden lassen. Die Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpflegefachkraft dauert drei Jahre. Sie wird an Fachseminaren für Altenpflege und in Pflegeeinrichtungen durchgeführt und schließt mit einer staatlichen Prüfung ab. Das nordrhein-westfälische Arbeitsministerium unterstützt den Aktionsplan durch flankierende Informationsangebote, die aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) finanziert werden. Für eine moderne Gestaltung der Arbeitsorganisation und Arbeitszeit können Einrichtungen der Altenpflege eine Potentialberatung in Anspruch nehmen und damit betriebsspezifische Lösungsansätze erarbeiten.

Weitere Informationen finden Sie hier:  http://www.arbeit.nrw.de/pdf/arbeit/altenpflege_flyer.pdf

Sind Sie interessiert?

Für weiterführende Informationen stehen wir vom ESTA-Bildungswerk Ihnen gerne zur Verfügung. Nutzen Sie einfach unsere Kontaktmöglichkeiten. Unser Team freut sich darauf, von Ihnen zu hören.